キャリア支援のお仕事も５年目です。
当初は『カラリストが就活の講師？？』『色が面接の合否に関係ある？』
『色で就活がうまくいく？』 と首を傾げる方も少なくなく。
プレゼンやデモセミナーを体験いただき、キャリアコンサルタントでも
産業カウンセラーでもないカラリストとしてキャリア支援の講師になりました。
『実戦に基づいたお話なので、私でもできそうです』
『就活だけではなく日常でも使える内容でした』
『お話を聞いているだけで、やる気スイッチが入りました』
など、ありがたいことに受講者さまから多くの反響がありました。
100名以上のセミナーでも満足度95%、30名以下の場合は満足度100％の評価をいただいたことで、大学生から７０代まで幅広い層の方へ向けてキャリア支援に関わらせていただいています。
私は、これまでにキャリアチェンジをいくつも経験してきました。フリーランスの時期もありましたので、好きなブランドや興味ある店舗の短期バイトにも応募しました。
自分が得意とするスキルが１つでも使えそうであれば、面接ではそれを強みにアピールし実戦ではどのような結果につながったかを自己分析していました。
この経験を、また次の仕事へいかします。
とは言え、この世にある職業の数から見るとほんのわずかです。
セミナーでは、限られた経験から得た失敗と成功を「色」というツールを使って皆さんにお伝えしています。
就活の方法は１つではありません。成果につながらないなぁと思う時は、視点を変えて動いて見ることもお勧めです。
カラーブランディングセミナーを受けると
☑︎ 自分を客観視できます
☑︎「こうありたい」を色に置き換えます
☑︎「私はわたしでOK」だと確認します
☑︎ 動機と目的が明確になります
☑︎ セルフブランディングの方法がわかります